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    以问题为导向 创新驱动发展

    添加时间:2018-12-24 09:14   作者:邹映红   浏览:
      12月20日7时50分,医院领导班子及职能科室负责人对神内一区进行了行政查房,对需要跨科室、部门协调解决的难点问题进行了现场办公。

      19时,朱继武院长在二楼会议室主持召开了行政查房整改反馈交办会。首先,各职能科室负责人指出了科室存在的问题,并提出整改建议,明确了整改期限。随后,毕家香主任和邹映红护士长表示,对反馈的问题照单全收,并尽快整改,同时,也提出了目前科室工作中的重点、难点问题。周利民主任简要介绍了自己对神经内科专科建设的整体规划和基本思路,就科室人才梯队建设瓶颈提出了个人建议。最后,班子成员结合职责分工进行了现场答疑和指导。特别是朱院长对科室提出的问题进行了耐心细致的解答,充分肯定了科室取得的成绩,分析了科室目前存在的不足,提出了具体解决办法。他指出,科室获得湖南省临床重点专科能力提升项目每年(连续3年)30万元的资金支持来之不易,大家要珍惜并牢牢把握机会。要求科室要制定专科建设计划及三年发展规划,打造全省重点临床专科品牌,树二医标杆。在人才队伍建设方面,要求院科两级联动,了解年轻同志的实际困难,并给予帮助,解除后顾之忧。鼓励年轻同志要志存高远,克服困难,弘扬奋斗精神,立足岗位成才。
      “以问题为导向,用创新驱动发展”,神内一区全体医护人员将以此次行政查房为契机,认识不足、明确定位、不断创新、提升内涵,促进科室管理科学化、标准化、规范化,尽全力为医院发展建设贡献力量。